一、项目背景

推动公立医院高质量发展，深化医药卫生体制改革，更好的满足人民日益增长的医疗卫生服务需求是健康中国2030年规划纲要的重点发展目标。为实现这一目标，国家卫健委、国家中医药管理局联合发布《公立医院高质量发展促进行动（2021-2025年）》，对公立医院重点专科建设、人才培养、智慧服务、绩效考核、医疗质量、健康管理、信息化建设等均提出了具体要求，构建公立医院高质量发展新体系。推动我国公立医院医疗服务和管理能力提升，为广大人民群众持续提供优质高效的医疗卫生服务，不断增强人民群众就医获得感、幸福感、安全感。

2025年是“十四五”规划收官之年。全国卫生健康系统要全面贯彻新时代党的卫生与健康工作方针，坚持稳中求进工作总基调，坚持从以治病为中心向以人民健康为中心转变，更好推动资源向基层、预防和中医倾斜，更好强化公立医院公益性保障和运行机制，更好健全人口发展支持和服务体系，更好统筹发展和安全，确保高质量完成“十四五”规划目标任务，为实现“十五五”良好开局打牢坚实基础。

北京医学奖励基金会拟定开展“思变求进，名师同行”医院管理公益讲坛项目，通过医管专家、学者走近全国各地医院，助力医院明确发展方向和定位。并筛选部分线下授课优质内容，在基金会官方网站进行公益播放，助力更多基层医院学习高质量发展优秀经验，促进医院全面提高基层医院的管理能力和服务水平，惠及更多患者。

二、项目目标

1、助力医疗卫生领域高质量人才队伍，提升职业化技能；

2、加强卫生领域重点专科能力建设，提升学术水平；

3、增进医院内涵建设，建立现代医院管理制度，提高医院运行效率。

三、项目基本情况

1、项目范围：该项目拟定可在全国范围内二甲及以上级别医院开展。

2、项目周期：全年计划40场

3、项目期限：拟定开展时间为2025年8月至2026年7月。

4、项目形式：①专家座谈咨询（单家医院20人以上）；②授课培训（单家医院或多家医院50人以上）；③基金会择优遴选符合医疗管理专业标准的知识成果作为科普素材，在基金会官方平台进行公益播放，所有传播行为均属非营利性公益服务。

5、专家遴选：在国内从事医疗管理、运营管理、重点专科建设等相关领域，具有丰富经验的大学学者、医院在职人员或资深医管专家作为讲师。医院在职专家需为副高及以上职称，并具有8年以上工作经验；非在职专家，可提供职称证明/有专家照片截图的网络专家简介，从而证明其身份。

6、培训对象：参会学员由医院院长、书记、副院长、职能部门及临床医技科室主任及骨干人员等组成。

四、申请流程

1、项目立项后，基金会在官网进行公示：

2、医院向基金会提交《资助申请书》〈见附件一)，项目周期内同一医疗机构针对同一主题，至多申请3场次。

3、基金会对医院提交的申请材料进行审核评估（医院级别及规模：二甲及以上，具备开展培训所需的办公场所等硬件；培训需求符合政策要求；培训开展具备公益价值：医院配合度等）；

4、审核通过后，基金会向医院回复审核意见，制定课程方向，并进行专家邀请，提供培训。

五、项目管理

1、北京医学奖励基金会负责承办单位的资质审核、项目实施全程指导及合规监管，并不定期地进行项目质量抽检。

2、承办单位应严格遵守基金会会议管理要求和标准，遵守反贿赂反腐败的相关的法律要求。

3、劳务标准、核销标准及核销资料严格遵守基金会管理办法。

六、日程安排（拟）

最终解释权归北京医学奖励基金会所有。

七、项目联系人

姓名：肖雨馨

邮箱：xiaoyuxin@yxjl.org

附件一、资助项目申报书